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    寒露委員:發(fā)揮社會(huì)公益組織專業(yè)優(yōu)勢(shì) 助力邊遠(yuǎn)地區(qū)鄉(xiāng)村振興人才培養(yǎng)

    2023年01月10日20:08 | 來(lái)源:人民網(wǎng)-四川頻道
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    十三屆四川省政協(xié)委員寒露。受訪者供圖

    十三屆四川省政協(xié)委員寒露。受訪者供圖

    鄉(xiāng)村振興,關(guān)鍵在人。大力培養(yǎng)本土人才,引導(dǎo)城市人才下鄉(xiāng),推動(dòng)專業(yè)人才服務(wù)鄉(xiāng)村,吸引各類人才在鄉(xiāng)村振興中建功立業(yè)。今年的四川省兩會(huì)期間,省政協(xié)委員、省文聯(lián)副主席,農(nóng)工黨四川省委副主委寒露重點(diǎn)聚焦邊遠(yuǎn)山區(qū)鄉(xiāng)村振興的人才培養(yǎng)問(wèn)題。在她看來(lái),充分發(fā)揮社會(huì)公益組織的專業(yè)優(yōu)勢(shì),能夠?yàn)猷l(xiāng)村振興人才培養(yǎng)提供助力。

    寒露曾多次到四川少數(shù)民族地區(qū)、革命老區(qū)和邊遠(yuǎn)山區(qū)走訪。她發(fā)現(xiàn),這些地方普遍存在“本地人才留不住,外來(lái)人才不愿來(lái),優(yōu)質(zhì)師資力量缺乏,人才培養(yǎng)目標(biāo)單一”等問(wèn)題。“部分農(nóng)村人口老齡化突出,‘空心村’現(xiàn)象比較嚴(yán)重,有的地方面臨人才‘招不來(lái)、留不住’等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。即便當(dāng)?shù)赜萌藛挝婚_(kāi)出高薪,仍難以吸引外來(lái)人才。”她說(shuō)。

    針對(duì)上述問(wèn)題,她向大會(huì)提交了相關(guān)提案。寒露建議:各級(jí)政府設(shè)立社會(huì)公益組織支援鄉(xiāng)村振興的專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)基金,吸引和鼓勵(lì)各類社會(huì)公益組織積極投入到鄉(xiāng)村振興中。同時(shí),主動(dòng)聯(lián)絡(luò)和組織各類社會(huì)公益組織參與鄉(xiāng)村建設(shè),充分發(fā)揮社會(huì)公益組織的人才優(yōu)勢(shì)和專業(yè)優(yōu)勢(shì),為鄉(xiāng)村振興作出智力貢獻(xiàn)和專業(yè)貢獻(xiàn);各類社會(huì)公益組織積極介入農(nóng)村職業(yè)技能培訓(xùn),探索農(nóng)村教育辦學(xué)新模式。她還建議社會(huì)公益組織發(fā)揮主動(dòng)作用深入實(shí)地直接參與鄉(xiāng)村振興。

    “鄉(xiāng)村振興是產(chǎn)業(yè)、文化、生態(tài)、組織等的全面振興,因而在人才需求上具有多元性,包括農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)人才、農(nóng)村電商人才、鄉(xiāng)村公共服務(wù)人才、鄉(xiāng)村治理人才、農(nóng)業(yè)科技人才等,需要各類社會(huì)公益組織的積極參與。” 寒露表示,社會(huì)公益組織應(yīng)當(dāng)主動(dòng)服務(wù)國(guó)家的重大戰(zhàn)略決策,以專業(yè)優(yōu)勢(shì)積極投入到鄉(xiāng)村振興之中,“尤其是偏遠(yuǎn)地區(qū),應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)和政府與社會(huì)公益組織緊密合作,建立人才培養(yǎng)長(zhǎng)效機(jī)制。”

    據(jù)寒露介紹,此前四川省視協(xié)面向省內(nèi)少數(shù)民族地區(qū)和邊遠(yuǎn)山區(qū)發(fā)起“影視小屋”公共文化服務(wù)項(xiàng)目,幫助當(dāng)?shù)胤趸龃罅靠捎玫奈幕瞬拧#ü摗②w祖樂(lè)、侯杰)

    (責(zé)編:袁菡苓、高紅霞)

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